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大爆奖娱乐注册军休四中心为老干部提供健康精细化管理

来源:未知 编辑:admin 时间:2018-11-17

  商报讯(记者 王岚 通讯员 朱青)你对现在的生活感到满意吗?你会时常感觉到孤独吗?……可别小瞧这几个简单的问题,这是浙江省立同德医院干部保健科为老年人量身定制的“老年综合评估”检查项目之一。

  11月12日,军休四中心首次携手省立同德医院开展“健康卫士”精细化服务管理活动,将这项“老年综合评估”服务带给军休老干部们。

  经常做体检的老人对于血常规、心电图、量血压这些项目都不陌生,但要说起心理、精神等综合评估项目就有点陌生了。家住翠苑五区的杨大伯说,“我一般每年都体检2次,但这样的体检还是第一次做,蛮有意思的。”

  只见83岁的郭大伯拿着笔认真在纸张上画着手表盘,边画边嘀咕:“这时间我还是很清楚的,1点25分的线这儿。”不过顺利完成这一关的郭大伯很快就卡在了下一关——记词语。做评估的护士对郭大伯说了三个词语,日出、椅子、大象让他记着,聊了会之后再次询问三个词语是什么,结果“大象”一词想了半天没想到就放弃了,“不行了,现在的记忆力不好了,时常就忘。”郭大伯解释着。

  除了画手表、记词语,本次评估的内容还包括聊家常、做答题等7项内容。而这每一项的背后都“暗藏玄机”,干部保健科赵护士表示,本次所做的 仅仅是简单版的老年综合评估,但每一项都是有意义的。例如,画手表检查老年人的逻辑能力;记词语是检查记忆能力;做答题是对老年人心理健康的初步检查;聊家常则是要了解老人的生活基本情况,而这些对之后建立个人的电子健康档案是很关键的基本数据。

  据了解,本次军休四中心的“健康卫士”活动吸引了22位老人前来参加,其中有85%的老人都因为“电子健康档案”吸引而来。

  原来,“健康卫士”的真正意义在于,引进医疗机构对老年人精神、心理、老年病筛查等延伸体检项目,对60周岁以上军休干部(不包括离休及长期住院人员)进行体检与评估,建立专业的健康管理体系与慢性病评估体系,实现“体检+评估+完善的电子健康档案”信息化管理模式。

  而这样的模式更是引来老人们的点赞,特意赶来体验的徐阿姨就很期待电子健康档案的建成,她说,“有了档案去看病就方便很多,医生一看就知道健康情况,护士还会打电话过来提醒生活中需要注意的地方,通知体检时间。”

  军休四中心主任骆敏表示,此前,中心采用“联络员制度”,通过定期走访和电联的方式,有针对性地了解部分军休干部的生活、身体等情况,难以全面动态掌握军休干部健康状况。而现在的“健康卫士”项目能进一步推进精细化管理,更好为军休干部服务,因此,这项活动在之后还将定期持续推广。

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